Quiet quitting nel contesto infermieristico: analisi del fenomeno e strategie organizzative per il coinvolgimento professionale

ROMA, ADRIANA
2024/2025

2024
Quiet quitting in the nursing context: analysis of the phenomenon and organizational strategies for professional engagement
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Descrizione: Il presente lavoro di tesi si propone di analizzare il fenomeno del quiet quitting tra gli infermieri, con l’obiettivo di esplorarne le cause, le conseguenze e le possibili strategie di prevenzione e contrasto.
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/20.500.12319/25258